Teamentwicklung

Unsere Teamworkshops generieren neuen Schwung, Klarheit und Begeisterung für die konkreten Aufgaben, für die gemeinsame Zukunft. Hohe Teamleistung ist das natürliche Resultat.

 

Eine starke Teamkultur schaffen, Teamspirit freilegen

  • Wie kann ich mein Team richtig zusammenschweißen?
  • Wie werden wir die hochmotivierte, leistungsfähige Gemeinschaft, die ich in uns ahne?
  • Wie können wir latente Konflikte und Reibereien beenden?

Zwei Elemente sind dafür wesentlich:

Den Teamspirit freilegen und
eine starke Teamkultur schaffen

Das gehen wir mit Ihnen und Ihrem Team zusammen an.

Teamentwicklung - aber wie?

Wir schaffen einen Raum hohen Vertrauens, in dem die Sie "bewegenden" Themen zum Ausdruck kommen können. Die Teammitglieder fühlen sich gesehen, ermutigt, sie

  • kommen in Bewegung, öffnen sich
  • entwickeln Veränderungsbereitschaft, ja Veränderungsfreude
  • erkennen und spüren, wo(für) ihr Herz schlägt, was sie miteinander erschaffen wollen
  • entwickeln neue Perspektiven, Ziele, neue Begeisterung
  • sprechen schwierige, heikle Themen an, finden gemeinsame Lösungen dafür
  • integrieren sich zu einem leistungsfähigen, schlagkräftigen Team

Die Arbeit an den Fragen des Teamspirits und der Teamkultur ergibt sich organisch aus der Arbeit an Ihren aktuellen Zielen, Projekten, Strategien – Teamentwicklung in der Praxis! Die Transferproblematik entfällt.

Was?
Themen, die wir miteinander bearbeiten (Auswahl):

  • Die Kraftquellen, die Vision des Teams erfassen und gestalten
  • Die Strategien und Ziele für das kommende Jahr entwickeln
  • Das interne Zusammenspiel fördern und stärken
  • Rollenverhandlung zwischen Teamleiter und Team, Feedback-Prozesse
  • Abläufe, Strukturen und Vorgehensweisen optimieren
  • Chancen und Risiken des Teams bei zukünftigen Aufgabenstellungen
  • Das Team im Netz des Unternehmens/Organisation stärken

Der Schlusspunkt in jedem Workshop:

  • Konkrete Vereinbarungen für die Zukunft